卓越的人不关心他人评价——高尔基
在现代社会，人们普遍追求名利，特别是在工作和职场方面。很多人会为了他人的认可和赞扬而不断努力，甚至放弃自己的原则和梦想。但是，真正卓越的人会不一样，他们不会在意别人的评价。
自我认同更重要
卓越的人相信自己，他们知道自己的价值和潜力。他们不会因为他人的批评或贬低而改变自己，因为他们深信自己的能力和方向。他们必须在这样的信仰下建立自我认同，这不仅仅意味着为自己的理念，想法和决策负责，同时也能够在任何情况下坚守自己的原则，从而获取更多的自信。
独立思考更有创造性
卓越的人会独立思考，他们相信自己的直觉和想法。他们不会轻易接受别人的看法，而是会从多个角度去思考并采取行动。这样的思维方式更有创造性，更容易发现问题并提出相应的解决方案。
自主掌控更有方向性
卓越的人会自主掌控自己的生活和事业，他们不会受制于他人的意见和决策。他们知道自己的目标和方向，因此会采取相应的措施去实现自己的目标。自主掌控不仅能够带来方向性，也能够提升自我管理能力，更有利于职场的发展。
最后的总结
真正卓越的人不会让别人的评价左右自己的判断和行动。他们相信自己，有自我认同，独立思考，自主掌控。这些品质不仅让他们有更大的自信，也让他们在职场中展现出更高的能力和价值。
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